Foren Aktuelles Erstellen Mitglieder Anmelden

Der "gute Laune"-Thread

Benutzer, welche sich diesen Thread anschauen:

Gestern wollt ich noch unsere Wohnzimmer Wand weiß streichen da über die Zeit sich einige Unebenheiten und durch die alte Couch einige Stellen gebildet haben. War im OBI und bin erst fast umgefallen, 38 Euro fürn 10 L Eimer Alpine war mir zu teuer. Hab dann das billigste genommen was da war, 9 Euro für ein 10 L Eimer. Hab mich dann schon auf 2 mal streichen eingestellt oder das es nicht deckt. Aber Wand gestrichen und siehe da. Farbe deckt perfekt, keine Stellen oder sowas mehr zu sehen, einmal hat völlig gereicht. Sehr cool. Also wenn einer mal weiß brauch und wenig Geld ausgeben will kann beim OBI gerne zu der billigen Farbe greifen. Echt super.
 
Gestern wollt ich noch unsere Wohnzimmer Wand weiß streichen da über die Zeit sich einige Unebenheiten und durch die alte Couch einige Stellen gebildet haben. War im OBI und bin erst fast umgefallen, 38 Euro fürn 10 L Eimer Alpine war mir zu teuer. Hab dann das billigste genommen was da war, 9 Euro für ein 10 L Eimer. Hab mich dann schon auf 2 mal streichen eingestellt oder das es nicht deckt. Aber Wand gestrichen und siehe da. Farbe deckt perfekt, keine Stellen oder sowas mehr zu sehen, einmal hat völlig gereicht. Sehr cool. Also wenn einer mal weiß brauch und wenig Geld ausgeben will kann beim OBI gerne zu der billigen Farbe greifen. Echt super.
 
Unser Niederlassungsleiter hat uns Bauleiter heute mitgeteilt das wir im Januar als Solidarität zu den Kollegen draußen auch eine Woche in Kurzarbeit gehen sollen. Hab mich erst geärgert aber doch relativ zwei Sachen gemerkt: 1) Find ich das nur fair. Wenn die Kollegen draußen wegen dem Wetter nicht arbeiten können und in KA gehen müssen wieso sollen wir das drin nicht auch mal locker ne Woche machen. Ist zwar weniger Geld am Ende aber tut uns weniger weh als den draußen und 2) Hab ich nun eine Woche mehr frei und Zeit zum zocken. Hab in der ersten Januar Woche mein Resturlaub von dem Jahr reingehauen und meine KA Woche gleich danach gelegt. Das heißt ab 22.12. bis 14.1. frei und Zeit zum zocken und entspannen... Freu mich richtig drauf. Kann dann endlich versuchen den ersten Trails Teil mal zu Ende zu bringen.
 
Zuletzt bearbeitet:
Ah ok, kam nur so rüber.
Denn mit Fairness hat das nichts zu tun. Die Arbeiter haben keinen Cent mehr, wenn ihr auch ne Woche Kurzarbeit macht, das Unternehmen spart allerdings dadurch Geld.
Wenn das vom Chef als solidarische Geste verkauft würde, wäre das einfach nur zynisch.
 
nein haben sie nicht aber ich find das fair und solidarisch wenn auch wir mal ne Woche zu Hause bleiben. Wir können ja effektiv im Büro nix machen wenn die Baustellen zu sind. Wieso also so tun als wären wir beschäftigt und bekommen volle Kohle während die Jungs eh wissen das wir "nix" machen. Stärkt nur das Firmenklima auch einfach mal ne Woche zu Hause zu bleiben. Da wurde wie gesagt mal was mit dem Betriebsrat ausgehandelt, aber was genau weiß ich nicht. Bin ja erst 4 Monate in der Firma und das mit der KA für Bauleiter hab ich heute erst erfahren. Aber wie gesagt, find das nur fair.
 
Amazon begeistert mich grade wieder...
Vor nicht mal vier Stunden was per Mobile App bestellt, eben wurd das Paket schon verschickt, morgen da. :dhoch:

Kann mich bei Prime nicht beschweren. Im letzten Jahr drei Fälle gehabt, bei denen es ein Tag Verspätung gab (in zwei Fällen davon war DHL schuld), alle drei Fälle gemeldet und jeweils nen Monat Prime geschenkt bekommen.
 
nein haben sie nicht aber ich find das fair und solidarisch wenn auch wir mal ne Woche zu Hause bleiben. Wir können ja effektiv im Büro nix machen wenn die Baustellen zu sind. Wieso also so tun als wären wir beschäftigt und bekommen volle Kohle während die Jungs eh wissen das wir "nix" machen. Stärkt nur das Firmenklima auch einfach mal ne Woche zu Hause zu bleiben. Da wurde wie gesagt mal was mit dem Betriebsrat ausgehandelt, aber was genau weiß ich nicht. Bin ja erst 4 Monate in der Firma und das mit der KA für Bauleiter hab ich heute erst erfahren. Aber wie gesagt, find das nur fair.
Gibt auch echt schlechte Betriebsräte. :p Frag doch mal nach, eventuell habt ihr ne Sprechstunde, dann kannste während der Arbeitszeit hin ohne Ausfall der Bezahlung, ansonsten müssten sie ja Rechenschafft in der Betriebsversammlung abgeben, da kann man auch fragen. Man kann auch als BR ziemlich schlecht und nachteilig verhandeln, jeder ist auch käuflich, auch BR Kollegen.
 
Ich lach mich gerade schlapp über den Beitrag meines Tauchshops:
"Hallo liebe Tauchfreunde,
Weihnachten steht vor der Tür. Kommt gerne in den Shop und denkt an die Möglichkeit Geschenke rund ums Tauchen für eure Liebsten zu besorgen. Gegen einen Ovolus haben wir auch noch eine kleine Glühweinreserve."


:lachweg:
 
Ich lach mich gerade schlapp über den Beitrag meines Tauchshops:
"Hallo liebe Tauchfreunde,
Weihnachten steht vor der Tür. Kommt gerne in den Shop und denkt an die Möglichkeit Geschenke rund ums Tauchen für eure Liebsten zu besorgen. Gegen einen Ovolus haben wir auch noch eine kleine Glühweinreserve."


:lachweg:

giphy.gif
 
Gibt auch echt schlechte Betriebsräte. :p Frag doch mal nach, eventuell habt ihr ne Sprechstunde, dann kannste während der Arbeitszeit hin ohne Ausfall der Bezahlung, ansonsten müssten sie ja Rechenschafft in der Betriebsversammlung abgeben, da kann man auch fragen. Man kann auch als BR ziemlich schlecht und nachteilig verhandeln, jeder ist auch käuflich, auch BR Kollegen.
naja zum Betriebsrat zu gehen bzw mit einem zu reden geht da relativ simpel. Einer aus unserem Büro ist auch darin und der hatte das mit ausgehandelt. Es hieß wenn ich Fragen oder sowas hab kann ich jederzeit hin ohne mich wo abzumelden oder sowas. Das eig echt entspannt.
 
ne Keule ich glaub wir reden aneinander vorbei. Kurzarbeit die eine Woche gibt nur 63% Lohn. Aber wie gesagt, ist nur eine Woche.
Aber dann ist es doch zu 100% Lohnausfall, also Freistellung. Das kann man doch nicht Kurzarbeit nennen, Agentur für Arbeit wird dir nen Vogel zeigen. :D Ich denke auch nicht dass der BR das in dieser Form überhaupt darf über euren Vertrag zu bestimmen. Gut du bist ja über die Freistellung zufrieden aber das finden doch bestimmt nicht alle geil mal kurz auf 27% Lohn zu verzichten, oder versteh ich irgendwas falsch gerade? Oder zahlt man dir 63% für die Woche?

edit: Letzteres, ok alles klar, dann ist ja ok. Hab nix gesagt.
 
Zurück
Oben