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ja, aber wie du schreibst, es schmeißen die „Tech“ Firmen Leute raus, die in den Coronajahren schnell schnell massiv Belegschaft aufgebaut haben..Das kommt drauf auf was da genau betroffen ist und wie man vorher aufgestellt war.
Was genau da an "Tech" (denn das ist ja sein sehr breites Feld) vertrieben wird.
Es gibt zB Firmen, die sich in den Coronajahren aufgebläht haben, weil sie durch die ganzen Kunden zu Hause, die mehr Zeit und Geld investiert haben, nicht genug Mitarbeiter für das Aufkommen hatten und dann nachdem die Restriktionen nun vorbei sind zuviel Leute haben, weil die Nachfrage und die Kaufbereitschaft nachlässt (doppelt dann in Verbindung mit Ukrainekrise und Inflation).
Ist also nicht so ganz einfach zu sagen, kommt da auf viele Faktoren an, aber im ersten Moment ist das schon komisch zu lesen, dass es bei MS, Amazon, Google etc viele Entlassungen gab und bei Nintendo und Sega Gehaltserhöhungen, ja.
wobei man dieses weitergeben schon hervorheben darf, macht auch nicht jede Firma..Lag ja vor allem am Cloud/Streaming Geschäft. Alle saßen wir während Corona zu Hause, haben Serien gestreamt, Spiele digital gekauft und unsere Clouds mit Team Konferenzen, Home Office Dokumenten, Social Media usw. belastet. Um der Nachfrage Herr zu werden, haben die "Cloud Unternehmen" natürlich außergewöhnlich viel Personal eingestellt. Microsoft hat sich beispielsweise über die Corona Jahre von rund 144.000 (2019) auf 221.000 (2022) Angestellte aufgeblasen. Im Grunde waren das nur "Saisonarbeiter", die jetzt zu einem Teil wieder entlassen werden.
SEGA oder Nintendo müssen niemanden entlassen, weil die sich nicht auf den "Corona-Boom" einstellen und vergrößern mussten. Die haben nicht plötzlich "mehr" Spiele entwickelt oder so. Sie haben halt einfach mehr verdient, weil mehr Leute zu Hause waren und aus Langeweile ihre Spiele gekauft haben. Und das geben sie nun an ihre Mitarbeiter weiter.
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