Schnitzelbrötchen
廉价的肉卷就是浪费
Eines der nächsten großen Themen für uns als BR. Dem AG ist es momentan wichtiger irgendwelche internen Facebook/Twitter Apps (mit denen man intern Mitarbeitern/innen aus der ganzen Welt Danke sagen kann) zu implementieren
Wir haben kein offizielles Home Offiice sondern eine "Work at Home" Regelung und dieses zum Glück bereits seit letzem Jahr. Aus dem Grund war Corona und alle müssen zu Hause bleiben kein großen Ding (bis auf unser Lager). Wer ins Büro will kann gehen, wer nicht will halt nicht. Im Büro sind die Plätze begrenzt und alles ist geregelt. Der BR eines großen HW Herstellers (die anscheinend sehr konservativ sind) hat sich bei uns gemeldet und fragt, wie es bei uns so geregelt ist (AG will natürlich kein offizielles Home Office, wegen Sicherheit und Ergonomie u.s.w.). Aber das zeigt/bestätigt mir das wir nicht alles verkehrt gemacht haben. Wir haben zwar noch keine Zeiterfassung aber eine Überstundenregelung (BV) und zumindest bis 20+ und 10- Stunden liegt alles eigenverantwortlich beim Mitarbeiter und keiner kann da was sagen.
